International Wholesale Strategy & Method

Sviluppo Wholesale Internazionale per Save The Duck

Approccio operativo, metodo di lavoro e valore aggiunto: dal consolidamento dei mercati maturi all'espansione selettiva.

Competenze e relazioni

Network e Scouting Internazionale

1.000+
Contatti qualificati · Database proprietario

Un network ampio, da selezionare con metodo

Buyer e decision maker di department store, concept store e multibrand, profilati per area e canale. Non tutti i contatti sono rilevanti: vanno selezionati in base a posizionamento, mercato e canale. Esperienza diretta con i principali top player globali: Harrods, Galeries Lafayette, Saks Fifth Avenue, Nordstrom, Neiman Marcus, Bergdorf Goodman.

Scouting
Agenti · Distributori · Prospect client WW

Individuare e valutare i partner giusti

Esperienza nella ricerca e valutazione di agenti, distributori e nuovi clienti wholesale nei mercati internazionali, con la costruzione e il coordinamento di reti commerciali locali.

AgentiDistributoriRetailerDepartment store
01

25 Anni di Esperienza Internazionale

Percorso consolidato nei principali hub della moda mondiale (Milano, Parigi, New York, Tokyo) nella gestione e sviluppo wholesale di brand internazionali.

02

Negoziazione Diretta in 4 Lingue

Trattative gestite in autonomia in Italiano, Inglese, Francese e Giapponese (JLPT N2), senza filtri linguistici con i decision maker.

03

Ponte tra Prodotto/Stile e Mercato

Esigenze tecniche, di vestibilità e di prezzo dei buyer tradotte in feedback concreti per i team creativi e produttivi, con budget per mercato, canale e stagione e assortment calibrato su clima e fasce prezzo locali.

Punto di partenza

Metodo e Realismo Commerciale: Dati e Obiettivi

Gli obiettivi di fatturato si definiscono dopo l'analisi dei dati storici interni. Il mio approccio parte dall'analisi oggettiva della realtà aziendale.

1Ascolto e Confronto con il Team Interno

  • Incontri di onboarding con Sales, Marketing, Stile, Prodotto e Customer Service per comprendere obiettivi, priorità e processi in corso.
  • Ascolto dell'esperienza maturata dal team su clienti e mercati già presidiati.
  • Condivisione di dati, strumenti e criteri di lavoro prima di definire le azioni.

2Analisi Preliminare Necessaria

  • Storico vendite per area geografica e canale (sell-in e sell-out).
  • Tassi di riordino, marginalità e condizioni commerciali per account.
  • Mappatura della distribuzione attuale, in allineamento con le aperture retail (evitare cannibalizzazioni e sovrapposizioni tra canali).
  • Posizionamento prezzo e profondità di gamma per singolo mercato.

3Dinamiche Reali dei Buyer

  • Save The Duck ha un posizionamento forte (100% animal-free, B-Corp, riconoscibilità), ma l'apertura di nuovi account top-tier richiede tempo.
  • I budget dei buyer sono spesso allocati con largo anticipo: l'acquisizione è un percorso progressivo su più campagne vendita, basato su fiducia e relazioni.
Analisi di mercato

Analisi dei Competitor e del Posizionamento

Lo studio dei competitor è parte integrante del metodo: serve a collocare Save The Duck con precisione nei diversi mercati e canali. L'analisi si sviluppa per cluster di brand e per mercato.

Outerwear premium heritageOutdoor e performance tecnicaContemporary e sostenibile
01

Strategia Commerciale

  • Mix di canali (wholesale, retail diretto, e-commerce) e suo peso nei singoli mercati.
  • Struttura della rete: key account, agenti e distributori, condizioni e politiche di riordino.
  • Fasce di prezzo e profondità di gamma proposte ai buyer.
02

Marketing e Comunicazione

  • Storytelling di brand, claim di prodotto e di sostenibilità.
  • Collaborazioni, campagne stagionali, presenza nei canali social e digitali.
  • Supporto al punto vendita: visual merchandising, materiali e formazione sul prodotto.
03

Posizionamento

  • Collocazione di prezzo e di prodotto rispetto a Save The Duck, mercato per mercato.
  • Target di consumatore e occasioni d'uso (urban, outdoor, fashion).
  • Elementi distintivi e spazi non presidiati su cui far leva (animal-free, B-Corp, riconoscibilità).
Utilizzo dell'analisi

I risultati supportano la selezione di clienti e partner per mercato, la definizione delle condizioni commerciali e il confronto con Sales, Marketing e Stile per un'offerta mirata. Fonti: canali dei brand, fiere di settore, feedback dei buyer e dati di mercato.

Strategia geografica

Modelli d'Ingresso e Sviluppo per Area Geografica

Europa

Consolidamento & Upgrading
Target

Top Department Store, Concept Store e Multibrand posizionati.

Modello operativo

Gestione diretta sui key account strategici + coordinamento e ottimizzazione della rete agenti/distributori locali.

UKFranciaBeneluxNordicsSpagnaTurchia
Focus

Selezione qualitativa dei punti vendita, difesa del posizionamento prezzo e attenzione al sell-through nei mercati già presidiati.

APAC (Ex-Japan)

Espansione Selettiva
Target

Player retail di riferimento, department store internazionali e partner locali strutturati.

Modello operativo

Valutazione caso per caso tra gestione diretta e partnership distributive selettive (agenti/distributori con obiettivi condivisi, individuati tramite scouting diretto) in base alla maturità del mercato.

Corea del SudAustraliaTaiwanSingapore
Focus

Ingresso mirato con assortimenti calibrati sulle stagionalità locali, evitando dispersione di risorse.

Giappone

Sinergia & Tutela del Brand
Target

Select shop, department store di fascia alta e catene specialty.

Modello operativo

Allineamento alle strategie della casa madre, nel rispetto, per quanto possibile, delle specificità del mercato giapponese e in stretto coordinamento con il partner locale in esclusiva.

Focus

Supervisione della lista clienti e delle performance, in allineamento con il partner locale. Verifica del rispetto delle linee guida della casa madre su assortimento e comunicazione del prodotto, con visite ai punti vendita e controllo di visual e merchandising. Negoziazione diretta in giapponese (JLPT N2), nel rispetto degli alti standard qualitativi del mercato.

Piano operativo in 4 fasi

Roadmap Operativa: I Primi 12 Mesi

Azioni chiave

Obiettivo della fase

Lavoro di squadra

Confronto costante con i team Sales, Marketing e Stile per costruire un'offerta mirata ai mercati di riferimento, partendo dai feedback dei clienti e dai dati di vendita.

SalesMarketingStileFeedback clientiDati di vendita
Governance & KPI di controllo

Come Misuro il Lavoro: KPI di Qualità e Controllo

Indicatori oggettivi, monitorati con continuità lungo tutto il ciclo di vendita.

01

Tasso di Conversione Pipeline

Percentuale di avanzamento da primo contatto qualificato → meeting → presentazione collezione → primo ordine.

02

Qualità e Produttività per Account

Valore medio d'ordine, profondità di gamma acquistata e coerenza del punto vendita con il posizionamento Save The Duck.

03

Sell-Through & Tasso di Riordino

Capacità del prodotto di ruotare in negozio (il vero indicatore di successo nel wholesale) e continuità stagionale del cliente.

04

Efficienza Operativa & Feedback Loop

Puntualità nelle consegne/riordini e qualità dei feedback tecnici/commerciali trasferiti internamente a Design e Produzione.

Disponibile a confrontarmi su metodo, relazioni e visione internazionale per lo sviluppo wholesale di Save The Duck.

Gionata Gaudiano